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2008年吉林公务员考试4月20至28报名

2008年四川公务员考试报名4月20至26报名

2008年深圳市公开招考598名公务员5月4日开始报名


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（2）报考社康中心雇员护理职位的社会人员，须具有护士执业资格。

（3）2008年应届毕业生、2008年毕业的留学生、深圳户籍（含深圳生源）2007年毕业并办理了暂缓就业手续且尚未落实工作单位的毕业生，以及报考除临床、中医、护理职位以外的社康中心雇员职位的社会人员，可不受上述（1）、（2）条所列资格条件的限制。

（4）报考福田区教育系统医疗类雇员职位的，须具有执业医师资格，并具有医师以上专业技术资格，且从事临床医疗工作3年以上。

6、关于我市机关事业单位临聘人员临聘时间的计算

（1）在我市机关事业单位内不同单位的相同岗位临聘的，其临聘时间可以累计；

（2）临聘时间的计算均截止到2007年12月31日，须提供劳动合同作为证明，合同不足以证明的，提供社会保险缴纳记录作为证明；

（3）市内户籍的机关事业单位在聘临聘人员，可不提供临聘时间的证明，但须提供在聘证明。

（四）有下列情况之一者，不予接受报考：

　　1、犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

　　2、未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

　　3、非地方班的军队院校应届毕业生；

　　4、2009年及以后的全日制普通高校毕业生;

　　5、市外户籍大专、本科应届毕业生属定向、委培的；

6、法律法规规定的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘程序为：公告、报名、笔试、资格初审、面试、体检、资格复审、考核及公示、办理雇用手续。

（一）报名

1、报名时间及方法。

采取网上报名的方式（网上付费、网上打印报名表和准考证，不受理现场报名），时间为2008年5月7日16:00至2008年5月12日17:00。具体程序和方法，登录深圳市考试指导中心网站（网址http://www.testcenter.gov.cn）查询。

请考生于2008年5月15日10：00后登录深圳市考试指导中心网站打印准考证。

2、报名注意事项：

（1）每人限报考一个职位；

（2）严格按照职位要求报名，必须符合职位规定的具体条件，个人条件与报考职位要求不符的，笔试成绩无效，一切后果由考生本人负责；

（3）考生所留的联系电话应准确无误，确保能够及时联系，否则，所产生的后果由考生本人负责。

（二）笔试

1、笔试科目及内容。

（1）笔试科目为《综合知识与职业能力测试》一科,分医疗类、护理类、一般类三大类，具体参见招考职位表。其中一般类的笔试内容均为综合知识与职业能力相关知识，医疗类、护理类的笔试内容则由50％的专业基础知识和50％的综合知识与职业能力知识组成。

（2）笔试内容及大纲可登录深圳市考试指导中心网站查询，咨询电话：0755－83776655。

2、笔试时间：2008年5月17日（星期六）晚上19:30～21:30。

3、笔试地点

见准考证，或者到深圳市考试指导中心（地址：深圳市福田区振华路100号深纺大厦Ｃ座２楼）查询。

4、笔试组织

笔试由福田区人事局委托深圳市考试指导中心统一组织。考生凭准考证和身份证（两证缺一不可）直接参加笔试。福田区人事局不组织任何形式的考前培训。笔试合格线由福田区人事局统一划定。

5、成绩公布

笔试成绩及合格线将于2008年5月22日下午16：00之后在深圳市考试指导中心网站公布。

（三）资格初审

1、资格初审时间：时间待定。与笔试成绩一同于深圳市考试指导中心网站公布。

2、资格初审地点：与笔试成绩一同于深圳市考试指导中心网站公布。

3、资格初审方法

对笔试合格的考生，依笔试成绩分数高低排序，各职位根据拟雇用名额的３倍确定进入资格初审人选，其他笔试合格考生为资格初审递补人选。若某职位笔试合格的考生人数少于拟雇用名额３倍，则该职位所有笔试合格人员都列为进入资格初审人选。

为及时通知递补人选进行资格初审，要求笔试名次在拟雇用名额５倍范围内的所有考生到资格初审现场等候，直至所报考职位资格初审结束。考生未能在指定的时间和地点接受资格初审的，视为自动放弃。

进入资格初审人员，经审查合格的，确定为进入面试人选；审查不合格的，不得进入面试，并按同一职位笔试成绩由高至低的顺序，从递补人选中依次递补进行审查。

4、资格初审须提供的材料（所有材料均须验原件、留复印件）：

（1）报名表、笔试准考证；

（2）身份证；

（3）户籍本（深圳户籍者提供，市外户籍者可不提供）；

（4）学历及学位证书（非全日制学历须一并提供学历验证证明，学历验证地点：深圳市罗湖区宝安北路人才大市场）；

（5）资格证书（报考职位有资格证书要求者提供）；

（6）在聘及聘用时间证明（福田区卫生系统临聘人员提供）；

（7）拟雇用人员计划生育情况调查表（在市人事局网站http://www.rsj.sz.gov.cn职员与雇员管理/业务表格下载。该表在资格初审时如来不及提供的可暂不提供，但必须在现场书面保证未违反计划生育政策，并最迟在办理雇用手续时提供该表，否则取消雇用资格）；

（8）证明职位条件要求的其他详细证明材料（如工作经历证明等）。

5、其他要求：

（1）报考人员所提供的初审材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，不得进入面试；

（2）考生须本人按时到现场进行资格初审。资格初审合格的，由用人单位现场发给面试通知书；

（3）资格初审只是根据考生提供的材料对其报考资格的初步审查，考生是否符合报考条件最终以市、区人事部门办理雇用手续时的审查结果为准。

（四）面试

1、面试时间及地点

见面试通知书。

2、面试形式及面试组织。

　　面试由福田区人事局统一组织、用人单位具体落实。面试的具体形式见面试通知书。

考生凭准考证、面试通知书及身份证参加面试（三者缺一不可）。

3、面试成绩公布

考生面试后现场公布面试成绩并发给面试成绩回执。

（五）体检人选的确定

　 面试结束后，按笔试、面试各占50％的比例合成考试总成绩。各职位依考生总成绩高低顺序，按照以下方法确定体检人选：

　　Ａ代表该职位进入面试人数，Ｂ代表该职位拟雇用人数，Ｃ代表该职位进入体检人数。

　　1、Ａ≥３Ｂ，则Ｃ＝Ｂ（Ａ＞３Ｂ是指末位考分并列的情况）；

　　2、若Ａ＜３Ｂ，则Ｃ＝（Ａ＋2）/３取整数位（不实行四舍五入）；同一职位只有1人或2人参加面试的，第一名考生总成绩须达到60分才能确

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