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广西区来宾市兴宾区2008年公开招聘中学教师简章

为进一步优化我区教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，适应基础教育改革发展和全面推进素质教育的需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（桂政发〔2005〕45号）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施细则》(桂人发〔2006〕22号)和《来宾市事业单位公开招聘工作人员实施细则》（来政人发〔2006]25号〕的规定和要求，经区委、区人民政府研究，报来宾市人事局批准，决定面向社会公开招聘中学教师24人。为做好这次招聘工作，特制定本简章。

一、招聘的基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；

（三）具有履行岗位的文化程度、知识、能力，具备应聘职位所需的任职资格、执业（职业）资格及技能要求；

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（五）符合招聘岗位规定的年龄要求（年龄界定，按10月1日以后出生计算）；

（六）取得国家承认的相应学历；

（七）具备应聘岗位所需要的其他条件。

二、招聘范围及对象

招聘岗位名称、人数、所需资格条件、范围及对象等详见《来宾市兴宾区2008年公开招聘中学教师一览表》(附件一)。

三、报名方法

（一）报名方式及时间、地点

2008年9月17—19日，在兴宾区教育局5楼会议室现场报名。

（二）报名及资格审查

报考人员持毕业证、身份证或户口簿、招聘岗位要求的相关证明和证件等材料到兴宾区教育局5楼会议室现场报名。报考人员须填写《来宾市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》（从来宾人才网自行下载用A4纸打印）1式2份。报考人员先将《报名表》提交招聘单位进行资格预审，然后由招聘单位的主管部门进行复审。经资格审查合格后的报考人员方可办理报名缴费手续。每位报考人员需交报名费 10元，《公共基础知识》、《职业能力倾向测验》考试费每科50元，共110元。

每位报考人员只能报考一个单位的一个岗位。报名所提供的证件均为原件，同时提供其复印件1份，交近期1寸同底免冠白底彩色照片3张，并自备档案袋装好报名材料。

（三）岗位开考

招聘岗位与报名人数的开考比例不能少于1︰3。对达不到开考比例又确需在当年补缺的岗位，由招聘单位在报名结束两个工作日内报市人事局审核同意后，方可开考。确实不能开考的岗位，由招聘单位报市人事局审核同意后，由招聘单位及时告知报考人员。

（四）领取《准考证》

报考人员凭身份证、缴费收据于2008年10月21—22日到兴宾区人才交流服务中心领取《准考证》。

四、考试

考试采取笔试与面试相结合的方式进行。

（一）笔试

笔试分《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两个科目，采取闭卷方式进行。每科分值满分为100分。

1、笔试命题

笔试试卷由市人事局提供，并由市人事局负责组织阅

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