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一、公司简介
中国移动通信集团公司（简称“中国移动”）在电信运营企业中拥有全球第一的网络规模、客户数量和市场价值，全资拥有中国移动（香港）集团有限公司，由其控股的中国移动有限公司在内地31个省、自治区、直辖市和香港设立全资子公司，并在香港和纽约上市。
中国移动拥有全球最大的网络规模和客户规模，移动通信网络已覆盖中国国内100%的县（市）、主要交通干线，人口覆盖率达97%以上，已与230多个国家和地区的360多个运营公司开通了GSM国际漫游业务，并与160多个国家和地区的220多个运营商开通了GPRS国际漫游。公司客户超过4亿户。
中国移动连续8年入选《财富》杂志世界500强企业，2007年，以品牌价值412亿美元位居《金融时报》全球最强势品牌第五位，2008年7月最新排名第148位；被《商业周刊》评为“亚洲最受尊敬的企业”；2008年9月，成为中国大陆首家入选道·琼斯可持续发展指数的公司；此外，在最近两年里，中国移动完成了对香港电信运营商华润万众所有股份的收购，持有香港“凤凰卫视”19.9％的股权，成为凤凰卫视第二大股东，并成功收购了巴基斯坦巴科泰尔（Paktel）公司，发布了中国移动第一个国际化品牌“ZONG”，不断推进中国移动面向全世界的“走出去”战略，逐步拓展移动信息化新媒体业务。
在 2008北京奥运会上，中国移动创造了多项世界之最：在珠穆朗玛峰6500米处建立了世界上海拔最高的基站，为奥运圣火登顶珠峰提高了坚实的保障；奥运中心区的移动通信网络承载了奥运史上最大的话务量，在奥运开幕式当晚奥运中心区26万人使用中国移动手机的情况下，网络接通率达到了100%；为奥运会提供的“即拍即传”业务，使前方记者在用照相机进行拍照的同时，快速将照片通过中国移动的无线设备传输到后方，为客户提供了最快的服务。经历了 2008年中国国内的抗冻救灾、抗震救灾、防汛抗洪等抢险救灾以及北京奥运通信保障服务等考验，“关键时刻信赖中国移动”的企业形象日益深入人心。中国移动通信集团广西有限公司（简称中国移动广西公司）作为中国移动的子公司，是成长并服务于 广西的移动通信主导运营企业。目前，公司在全区设有 8个区域市场运营分公司，拥有移动电话客户1400多万户，网络行政村覆盖率达98%，实现广西平均不到4人之中就有1名中国移动的客户。为客户提供“全球通”、“动感地带”、“神州行”等著名客户品牌的移动通信信息业务,积极推进TD-SCDMA建设、通信服务贸易、港口信息化、北部湾基础通信设施建设,连续3年成为中国－东盟博览会的首席战略合作伙伴。公 司充分发挥网络、服务、业务、技术等资源优势，着力打造无处不在、无所不能的数字生态系统，努力成为移动信息专家和卓越品质的创造者。在快速健康发展的同时，围绕社会主义新农村建设、教育、环保等开展了一系列公益活动，追求企业、社会与环境的和谐发展，助力富裕文明和谐新 广西建设。
二、招聘需求
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序号
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职位
类别
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工作职责
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条件要求
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学历
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所学专业
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毕业院校
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招聘人数
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1
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通信工程类
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通信系统维护、工程管理
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大学本科及以上学历
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通信、无线、交换、数据、传输、电子等相关专业
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国家承认的全国普通高等院校（限一本、二本类）；国外院校毕业者需取得国家教育部认可的同等学历。
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若干
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2
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计算机类
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IT系统、网络维护
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计算机、软件工程、计算机网络、数字媒体艺术、数学与应用数学、互联网等相关专业
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若干
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3
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市场营销类
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市场策划、营销、业务宣传
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市场营销、工商管理、广告宣传、心理学、传媒、电子商务等相关专业
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若干
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4
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综合管理类
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行政管理、人力资源管理、发展规划
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企业管理、项目管理、人力资源管理、经济管理、中文、新闻等相关专业
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若干
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5
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金融财经类
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财务管理
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财务管理、财务分析、会计等相关专业
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若干
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6
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土建类
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土建相关事务
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工业与民用建筑、土木工程、建筑学等专业
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若干
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7
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法律类
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法律事务
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法律相关专业
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若干
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合计招聘人数
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250
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三、招聘条件
1、政治素质。遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质，本人档案中无不良记录。
2、学历要求。国家承认的全国普通高等院校全日制大学本科及以上学历的2009年应届毕业生（限一本、二本类院校统招毕业生），毕业证、学位证双证齐全；国外院校毕业的2009年应届毕业生需取得国家教育部认可的同等学历，并提供教育部出具的学历证明书。
3、外语水平。取得国家英语四级及以上证书或国家英语四级考试成绩达到425分。
4、年龄要求。应届毕业本科生年龄不超过24周岁；由本科直升研究生毕业的，年龄不超过26周岁；参加工作后就读全日制研究生毕业的，年龄不超过32周岁。
5、身体素质。身体健康，身体素质能胜任岗位要求。
6、心理素质。具有健康、成熟、稳定的心理素质。
7、其他。通信、计算机类应聘者必须熟练掌握计算机操作及运用，其他必须熟练掌握计算机办公系统操作及运用。
四、常见问题
公司的发展空间
公司积极构建以绩效管理、薪酬管理、职位管理为核心的现代企业人力资源管理体系，不断完善职业生涯发展规划和培训发展体系，激发个人潜能，帮助个人与公司共同成长。公司为员工办理各类社会统筹保险，员工在公司工作满1年后每年可以享受20天带薪年休假。
档案管理
用工性质
人员聘用后用工性质为合同工（正式职工）。
简历投递方式
请登陆中华英才网 http://www.chinahr.com投递简历，有任何疑问请联系中国移动广西公司中华英才网项目组：咨询电话：020－28832000-5022
工作时段：周一至周五上午8：30-12：30/下午14：00-18：00
简历的投递截止时间为：2008年11月30日
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