2008年宝鸡市市直事业单位公开招聘29名工作人员简章>>陕西宝鸡市事业单位招聘>>陕西宝鸡市公务员考试报名时间

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公务员考试　　　事业单位考试　　 W W W . 1 7 K S . O R G 　　　　　
公务员收费等有关问题的通知》（陕价费调发[2001]89号）规定，领取准考证时，考生每人交纳100元考试费。

（二）考试

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

1、笔试

笔试采用闭卷考试的方式进行。笔试科目分为公共基础知识和专业知识两类，满分均为100分。笔试地点及时间以《准考证》为准。

笔试成绩计算办法：笔试成绩=公共基础知识考试成绩×50%+专业知识考试成绩×50%。

根据笔试成绩，按拟聘用岗位人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。

报考人数与招聘岗位数未达到1：3比例时，笔试成绩达到参试者平均成绩以上者方可进入面试。

参加面试的考生须携带身份证、准考证原件，并按规定时间到达指定的地点集中。面试地点及时间另行通知。

面试结束后，根据考生综合得分（综合得分＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%），按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。

（三）体检

体检由市人事局统一组织。体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行。体检费用及往返交通费用由考生自理。体检不合格的，取消其资格，并按照由高分到低分的原则顺延确定体检对象。

（四）考察

由用人单位会同主管部门对考察对象的现实表现等情况进行考察。对考察不合格的人员取消其资格，并按从高分到低分的原则顺延确定考察对象。

（五）公示

体检和考察合格的人员，由市人事局向社会进行公示，公示期为7天。

（四）聘用

公示结束后，对符合条件人员由市人事局发放《宝鸡市市直事业单位招聘工作人员录取通知书》。聘用人员凭此通知书办理有关手续。聘用人员未在规定期限内报到上岗的，视为自动放弃。因自动放弃所空缺出的岗位,在征得报考单位同意后，可根据考试综合得分从高分到低分的原则顺延录取。

五、待遇

聘用人员享受事业单位工作人员待遇。

附：

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